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黎元洪只是众多(duō )部(bù )落(luò )人当中其中一个普通(tōng )的(de )人(rén )员。

在人少的时候，可(kě )以(yǐ )采取大统一的调度，但(dàn )在人越来越多的时候，这(zhè )种调度会变得困难许多。

在(zài )人少的时候，可以采取(qǔ )大(dà )统(tǒng )一的调度，但在人越(yuè )来(lái )越(yuè )多的时候，这种调度(dù )会(huì )变得困难许多。

在人少的(de )时候，可以采取大统一的(de )调(diào )度，但在人越来越多的(de )时(shí )候(hòu )，这种调度会变得困(kùn )难(nán )许(xǔ )多。

贡献值就是如此(cǐ )产(chǎn )生，每个人完成自己的(de )工(gōng )作，系统都会有记录。

每(měi )个部落的人，都拥有基本(běn )的(de )生(shēng )活条件，但想要更好(hǎo )的(de )生(shēng )活水平，就需要拿自(zì )己(jǐ )平(píng )时劳动所得的贡献值(zhí )，去部落中心兑换。

学校的(de )第一场测试，黎元洪的一(yī )个(gè )孩子，也在里面。

黎元(yuán )洪(hóng )只(zhī )是众多部落人当中其(qí )中(zhōng )一(yī )个普通的人员。

贡献(xiàn )值(zhí )就是如此产生，每个人(rén )完(wán )成自己的工作，系统都会(huì )有记录。